Dit informatiedocument geeft alleen een samenvatting van de verzekering. In de polisvoorwaarden staat uitgebreid waarvoor iemand wel en niet is verzekerd.
Als u arbeidsongeschikt wordt, dan keert deze verzekering maandelijks een bedrag uit. De verzekering is bedoelt voor werknemers.
Het verzekerd bedrag is gebaseerd op de kosten die u regelmatig moet betalen. Voorbeelden van deze lasten zijn: huur, hypotheek, lening, verzekeringspremies, studiekosten.voor de kinderen en alimentatie.
ASR betaalt u een uitkering als u arbeidsongeschikt wordt door ziekte, orgaandonatie of ongeval. De hoogte van de uitkering hangt af van het verzekerd bedrag. Het verzekerd bedrag is gebaseerd op uw vaste lasten.
Iedere drie jaar vragen we uw vaste lasten op om uw verzekering actueel te houden. Om de hoogte van de uitkering te bepalen vermenigvuldigen we het arbeidsongeschiktheidspercentage met het verzekerd bedrag en het uitkeringspercentage. De uitkering loopt door zolang u arbeidsongeschikt bent en vanaf het 3e jaar zolang u een WIA-uitkering ontvangt, maar stopt in ieder geval op de gekozen eindleeftijd.
Als de verzekerde overlijdt, dan krijgen de nabestaanden eenmalig een bedrag uitgekeerd. Deze eenmalige uitkering is gelijk aan 12 keer het maandelijkse verzekerde bedrag.
U kiest een verzekering waarbij we in de eerste twee ziektejaren kijken of u uw beroep of ander werk, wat past bij uw opleiding en werkervaring, nog kunt uitoefenen. Wij noemen dit passende arbeid. Vanaf het 3e jaar volgen we het arbeidsongeschiktheidscriterium van het UWV voor de WIA-uitkering. Het gaat dan om algemeen en medisch geaccepteerde arbeid.
Er is geen dekking als u in detentie zit en u bent arbeidsongeschikt of als u door opzet of roekeloosheid arbeidsongeschikt bent geworden of een ongeval heeft gekregen, dan is er geen dekking. U krijgt dan geen uitkering.
Er is geen dekking en u krijgt ook geen uitkering als de arbeidsongeschiktheid komt door alcohol, geneesmiddelen, drugs, molest, terrorisme of een atoomreactie.
U krijgt van ons geen uitkering als u werkeloos wordt.
Is de verzekerde niet meer in loondienst of verplicht verzekerd voor de WIA, dan stoppen we de verzekering.
De premie is aftrekbaar van de inkomstenbelasting. De uitkering is belast.
De premie is aftrekbaar van de inkomstenbelasting. Op de uitkering houden we loonheffingen en de inkomensafhankelijke bijdrage Zorgverzekeringswet in. We betalen dit voor u aan de belastingdienst. U krijgt dan een netto uitkering. Deze uitkering is lager dan het verzekerd bedrag.
U krijgt een uitkering als u minimaal 35% arbeidsongeschikt bent. Bent u 35-80% arbeidsongeschikt dan krijgt u 50% van de uitkering. Bent u 80-100% arbeidsongeschikt dan krijgt u 100% van de uitkering.
Het eerste ziektejaar heeft u nog geen recht op een uitkering. Dit noemen we het eigen risico
Het eigen risico geldt voor iedere nieuwe arbeidsongeschiktheid. Behalve als u binnen 30 dagen na beëindiging van de uitkering opnieuw arbeidsongeschikt wordt, dan geldt er geen nieuw eigen risico.
U bent wereldwijd verzekerd bij arbeidsongeschiktheid, het maakt niet uit waar deze is ontstaan.
Gaat u langer dan zes maanden naar het buitenland? Dan moet u dit aan ons doorgeven. Afhankelijk van de situatie kan de verzekering dan doorlopen, worden opgeschort of beëindigd.
Voordat u de verzekering kunt afsluiten stellen wij u een aantal vragen over uw gezondheid en uw beroep. Deze vragen moet u eerlijk beantwoorden. Uw antwoorden kunnen invloed hebben op de hoogte van uw premie en de omvang van uw dekking. Of u kunt de verzekering niet afsluiten.
Tijdens de looptijd van de verzekering bent u verplicht om wijzigingen door te geven. U moet u zo spoedig mogelijk arbeidsongeschikt melden en er alles aan doen om weer arbeidsgeschikt te worden.
U kunt kiezen of u uw premie per maand, kwartaal, half jaar of jaar betaalt. Betalen kan via een automatische incasso. Of u maakt zelf het bedrag over. U betaalt de premie vooraf maar in ieder geval binnen 30 dagen na de premievervaldatum.
De hoogte van de premie hangt onder andere af van uw beroep, leeftijdsklasse, verzekerd bedrag en keuzes die u maakt in de dekkingen.
U spreekt af hoe lang de verzekering loopt. Meestal is dit tot de leeftijd waarop u met pensioen gaat.
De maximale eindleeftijd is 68 jaar. Voor enkele zeer zware beroepen is de eindleeftijd lager. Hoe lager de gekozen eindleeftijd, hoe minder premie u betaalt. Maar ook hoe langer u tot uw AOW-gerechtigde leeftijd moet kunnen rondkomen van uw eigen geld.
Na de eerste contractperiode kunt u de verzekering dagelijks schriftelijk opzeggen met een opzegtermijn van een maand.
We beëindigen uw verzekering altijd als u niet meer in loondienst bent of niet meer verplicht verzekerd bent voor de WIA of u bent failliet verklaard of u heeft surseance van betaling aangevraagd.